2025年3月18日晚，浙江省青联大讲堂走进杭师大，省青联常委、新东方集团副总裁、浙江新东方党委书记吴晓飞做了题为“点亮的力量——用一盏灯点亮另一盏灯，用一朵云推动另一朵云”的讲座。讲座与杭师大一流通识课程《学生领导力素养提升》、生科院EnCo-LIVE学生领导力系列讲座相结合，由浙江省青联教育界别、杭师大生科院、学工部（学生处）与校团委联合组织，省青联委员、中核运维技术有限公司高级工程师徐中，浙江新东方人力资源总监助理张明亮、创新业务部行政党建经理陈佳出席，省青联委员、生科院党委副书记王倩主持，近200名师生参加。

讲座中，吴晓飞讲述了自己在新东方集团从助教到副总裁的成长历程。20年前作为大一新生就入职新东方实习的他，被用心做了密密麻麻笔记的小学生所感动，受能够背下整本朗文字典的学生而激励，认为自己在工作中不断被学生和家长“点亮”，要更加努力和充实。因此，在忙碌的学业和学生工作之外，仅在实习期间他每年就能达到1000小时的授课时长，并在工作中为每个学生做好学习支持和成长陪伴。他认为教育是一棵树摇动另一棵树，一朵云推动另一朵云，一个灵魂影响另一个灵魂，分享了很多自己学生的成长经历，并提醒同学们要关注自己的兴趣，用兴趣来点亮学习的生涯。如同他的学生们所说的“我十余年辛苦读书，不是为了给以后相同的生活做彩排，而是为了可以做自己喜欢做的事情，为自己喜欢的事业做贡献”，“孤独时让兴趣陪伴你享受孤独，并在享受孤独中创造成就”。

他认为，具备领导力的前提是先把自己“点亮”，让自己有足够的努力、足够的充实，之后才能点亮他人，让大家跟自己一起走，这就如同“心中有爱、眼中有光、点燃自己、照亮他人”的新东方人底色一样。在点亮自己的过程中，要坚持做正确的事情，坚持正确地做事情，追求卓越，挑战极限，从绝望中寻找希望，而其中的信心则来自于我们从未放弃，未来就来自于我们心存光明。他还分享了“利他”的理念，世间所有的喜悦都来自希望他人快乐，所有的痛苦都来自希望自己欢乐，希望同学们能够点亮自己、点亮他人、点亮未来。

最后，他援引了新东方创始人俞敏洪的寄语，勉励在场青年学子：“年轻人就是要去闯、去奋斗。年轻人不能太消极，不能因为知道生老病死不可避免，就放弃了对所有事物的追求，这没有任何意义。不要怕失败，不要怕艰苦。去努力吧，做自己最想做的事情，成为自己最想成为的人。”

提问环节，现场互动频繁、气氛热烈。面对“如何面对长期没有正向反馈的困境”的问题，吴晓飞认为所有的努力都会有用，付出不会白白付出，人生都会面对顺境或逆境，建议听从自己内心的声音，是还想坚持试试，还是就此放下。同时，自己可能无法决定最终的结果，但可以决定留在记忆里的更多是快乐还是忧虑。针对令当代青年普遍焦虑的“选择”难题，他提出做选择必定是难的，否则不需要选择，而选择的对面是放弃，因此会让我们焦虑。未来可以有再次选择的机会，不要后悔过去、焦虑未来，要珍视现在，过好当下。选择中，要充分收集信息和他人意见，并用好AI工具，充分分析情况，最终做出决定。关于已经是副总裁却还去读博的问题，他建议同学们学习中除了知识，更重要的是在每一段学习中关注学习方法、心态和思维方式的变化。现场还对就业焦虑、时间管理、企业管理进行了讨论，到场的嘉宾共同参与了部分话题。

现场学子纷纷表示，这场充满教育智慧与人生哲思的分享，为青春奋斗注入了新的精神动能。音乐学院刘莹钰认为，讲座如同一座桥梁，连接了校园与职场、理论与实践，也连接了现在与未来。公管学院董丹怡觉得“见自己、见天地、见众生”最令自己触动，向内探索自我认知，向外拓展视野格局，最终回归到服务他人、凝聚团队的本质。外语学院许羽萱感受到真正的教育不是单向的烛火，而是心灯互映的共燃过程，认为讲座重塑了自己对成长轨迹的认知。生科院纪梦涵、教育学院胡珂瑜等同学表示，决定去敢于尝试，去干自己感兴趣的、没试过的，希望能找到最适合自己的路。

现场还进行了杭师大生科院“EnCo-LIVE学生领导力素养提升计划”导师及就业创业导师聘任仪式，生科院党委副书记王倩为吴晓飞副总裁颁发聘书，学生代表为其送上了同学们制作的“永生花”摆件，并合影留念。